Уважаемые коллеги,
Приглашаем вас в традиционную школу HR в Академии АйТи!
Несколько раз в году Академия АйТи собирает единомышленников - HR менеджеров и руководителей в HR-школе в разных городах. Этой осенью мы решили провести HR WORKSHOP в Санкт-Петербурге.
Программа однодневная, состоит из полезных тренингов с фишками и кейсами от экспертов-практиков. Без "воды", только опыт и польза от спикеров.
Школа состоится 15 ноября 2018 года (четверг), с 13.00 до 19.00.
По адресу: "Дворец на Владимирском", Владимирский проспект 15А.
Участие — бесплатное, предварительная регистрация обязательна.
Цель школы: обмен опытом в среде профессионалов, обсуждение актуальных сезонных тенденций на рынках.
В осенней программе мы планируем обсудить тему Kanban для HR, тенденции "разумной разработки" в дистанционном обучении персонала, мобильные решения для развития персонала и блокчейн-технологии в HR. *
В дружеской атмосфере мы проведем интересные мастер-классы с фасилитацией, обменом знаниями и идеями с элементами мозгового штурма.
Программа:
13.00 - 13.30 Регистрация
Перерыв на кофе в 15.15 - 15.30
Перерыв на кофе 16:30 - 17:00
18.30 – 19.30 Дружеский фуршет
Готовьте вопросы, чтобы задать в неформальной обстановке и обсудить с коллегами все решения!
Для бесплатного участия зарегистрируйтесь через форму «Отправить заявку»
Приходите! Будет интересно!
Как до нас добраться?
Владимирский проспект, д. 15А
Выйти на станции метро «Достоевская» на Владимирский проспект, повернуть налево и двигаться прямо до перекрестка, далее вход под арку д. №15 по Владимирскому пр. между кафе FEEL FOOD и Ломбардом, пересечь двор, затем войти во вторую арку, мы расположены во втором дворе в отдельном здании слева
Так выглядит фасад здания
Приглашаем вас в традиционную школу HR в Академии АйТи!
Несколько раз в году Академия АйТи собирает единомышленников - HR менеджеров и руководителей в HR-школе в разных городах. Этой осенью мы решили провести HR WORKSHOP в Санкт-Петербурге.
Программа однодневная, состоит из полезных тренингов с фишками и кейсами от экспертов-практиков. Без "воды", только опыт и польза от спикеров.
Школа состоится 15 ноября 2018 года (четверг), с 13.00 до 19.00.
По адресу: "Дворец на Владимирском", Владимирский проспект 15А.
Участие — бесплатное, предварительная регистрация обязательна.
Цель школы: обмен опытом в среде профессионалов, обсуждение актуальных сезонных тенденций на рынках.
В осенней программе мы планируем обсудить тему Kanban для HR, тенденции "разумной разработки" в дистанционном обучении персонала, мобильные решения для развития персонала и блокчейн-технологии в HR. *
В дружеской атмосфере мы проведем интересные мастер-классы с фасилитацией, обменом знаниями и идеями с элементами мозгового штурма.
Программа:
13.00 - 13.30 Регистрация
13.30 - 14.15 |
KANBAN ДЛЯ HR-ДЕПАРТАМЕНТА |
Мария Темчина. Бизнес-тренер, эксперт по гибким методологиям управления проектами. PMP (Project Management Professional), PMI-ACP (Agile Certified Practitioner). Директор по проектам ООО "Инфостарт". Как работает Канбан-система, каким образом она может помочь оптимизировать работу HR-подразделения компании и улучшить взаимодействие с другими подразделениями. |
14.15 - 15.00 |
ТРЕНДЫ АНАЛИТИКИ HR 2019
|
Татьяна Андреева, аналитик и специалист по оценке персонала. Поговорим о наиболее обсуждаемых темах в HR: - Вызов big data в HR 2019 - Аналитика - разрыв между трендами и реальностью - С чего начать сбор и анализ данных в HR - Замер реальной вовлечености при помощи аналитики |
Перерыв на кофе в 15.15 - 15.30
15.30 – 16.30 |
ФОКУС НА "РАЗУМНУЮ" РАЗРАБОТКУ В ЭЛЕКТРОННОМ ОБУЧЕНИИ ПЕРСОНАЛА |
|
Ольга Алсараева, эксперт по разработке e-learning решений, руководитель проектов по развитию дистанционного обучения. Тема для всех, кто связан с автоматизацией обучения и аттестацией персонала. Кто только планирует электронное обучение и для тех, кто уже готов расширяться и пробовать новое. Нужно запустить или развить электронное обучение? Рассмотрим несколько проверенных решений, основанных на симбиозе современных e-learning технологий и реальных инструментов, применимых для любой организации. Электронное обучение не дает запланированных результатов? Рассмотрим приемы, кейсы, изящные решения для повышения эффективности. Имеющиеся курсы устаревают, а на разработку новых не хватает ресурсов? Принципы "разумной" разработки помогут освежить старые курсы и быстро превратить километры авторских текстов в интерактивное обучение. |
Перерыв на кофе 16:30 - 17:00
17.00 –18.00 |
ИТ-ТРАНСФОРМАЦИЯ HR-ФУНКЦИЙ. НОВЫЕ DIGITAL ИНСТРУМЕНТЫ: БЛОКЧЕЙН В HR, МОБИЛЬНЫЕ РЕШЕНИЯ. |
||
Наталья Донская, директор по персоналу объединенных компаний «Аплана Международные Проекты», «Аплана Европа», «Академия АйТи». ИТ-трансформация HR-функций затрагивает сейчас все направления работы с персоналом. Служба персонала давно уже является стратегическим партнером для бизнеса. К требованиям по основной специализации добавляются навыки работы с использованием современных ИТ-технологий. Основная цель изменений - ускорение и автоматизация обработки информации, новые возможности по вовлечению сотрудников, получению своевременной обратной связи, управлению и контролю удаленным персоналом, высвобождение временных ресурсов для индивидуальной работы с кадрами. Обсудим тенденции в технологиях для HR: мобильных приложениях для обучения персонала, применении блокчейн для управления персоналом. |
|
|
18:00-18:30 | АПГРЕЙД ОБУЧЕНИЯ ИЛИ КАКИМ КОМПЕТЕНЦИЯМ ОБУЧАТЬ |
Гала Абрамова, руководитель отдела обучения Банк Точка. Обсудим такие темы: - Обучение от клиента, как перепрошить систему, чтобы она работала - Роль обучения в обучении: закат эпохи говорящих голов - Чему учит хороший тренер? - Не все так сладко: проблемы при введении системы - Диджитал-болезнь, а поговорить? |
18.30 – 19.30 Дружеский фуршет
Готовьте вопросы, чтобы задать в неформальной обстановке и обсудить с коллегами все решения!
Для бесплатного участия зарегистрируйтесь через форму «Отправить заявку»
Приходите! Будет интересно!
Как до нас добраться?
Владимирский проспект, д. 15А
Выйти на станции метро «Достоевская» на Владимирский проспект, повернуть налево и двигаться прямо до перекрестка, далее вход под арку д. №15 по Владимирскому пр. между кафе FEEL FOOD и Ломбардом, пересечь двор, затем войти во вторую арку, мы расположены во втором дворе в отдельном здании слева
Так выглядит фасад здания