Формы обучения
- Экспресс - очное обучение
- Экспресс+ - онлайн обучение
- Коннект - электронное обучение
- Коннект+ - смешанное обучение
Мероприятия
Конструктор цифровых двойников, как инструмент обучения персонала на опасных производственных объектах
Бесплатный вебинар для опасных производственных объектов
Корпоративное обучение удаленных сотрудников. Решаем задачи перехода от очного формата в дистанционный
Бесплатный вебинар в записи
Коннект - электронное обучение
Электронное обучение. Подключение к курсу через удаленный доступ. Слушатель самостоятельно определяет график учебного процесса. Курсы доступны через Интернет.
Предусмотрен процесс контроля обучения, проводится тестирование результатов. По итогам выдается сертификат или удостоверение о повышении квалификации (зависит от курса и количества часов программы).
Возможности и преимущества
Для корпоративных клиентов
-
Административные расходы на командировки сокращаются до 100%.
-
Обучение может проходить в любое – рабочее или нерабочее время, по удобному расписанию для заказчика.
-
Есть возможность контролировать процесс, тестировать результаты..
Для частных клиентов
-
Вы не привязаны к месту или графику учебного центра. Учиться можно из дома или рабочего места. По графику, удобному только вам.
-
Для подключения к курсам подходит компьютер, ноутбук с доступом в Интернет.
|
Формат
|
Расписание
|
Корзина
|
||||
|
начать сейчас |
Купить |
||||
|
|
начать сейчас |
Купить |
||||
|
Оказание первой доврачебной помощи в образовательных организациях
Курс для педагогических работников.
Первая помощь – это комплекс неотложных мер, которые необходимо предпринять в случае проявления заболевания, в результате несчастного случая или при чрезвычайном происшествии до прибытия медиков.
Правильно оказанная первая помощь сокращает время специального лечения, способствует быстрейшему заживлению ран и часто является решающим моментом при спасении жизни пострадавшего. Первая помощь должна оказываться сразу же, на месте происшествия,…
Код: FAT |
|
начать сейчас |
Купить |
|||
|
Мотивация персонала
Курс предназначен для руководителей разного уровня и сотрудников HR-подразделений.
В курсе изучаются основные понятия и термины; представлены основные теории мотивации персонала; мотивация персонала в структуре управления персоналом современных организаций; мотивация персонала как управленческая функция руководителя; мотивационные типы персонала и их характеристики; некоторые аспекты диагностики мотивации персонала.
В курсе использован лаконичный, интуитивно понятный…
Код: uchr_01 |
|
начать сейчас |
Купить |
|||
|
|
начать сейчас |
Купить |
||||
|
Эффективная постановка задач
Курс предназначен для руководителей разного уровня и сотрудников НР-подразделений.
В курсе рассматривается термин «задача», соотношение «цель-задачи»; SMART-критерии задачи; факторы, влияющие на постановку задач; представлены способы и методы постановки задач; правила и условия постановки задач; методы контроля выполнения поставленной задачи.
В курсе использован лаконичный, интуитивно понятный дружественный интерфейс, направленный на повышение эффективности обучения.
Код: uchr_02 |
|
начать сейчас |
Купить |
|||
|
Криптографическая защита информации
Доступные формы обучения:
Электронная - начать можно в любое удобное время. Обучение по индивидуальному графику через Интернет. Для заказа нажмите кнопку "Начать сейчас" в правом пункте меню.
Онлайн - по расписанию. Для заказа выберите удобную дату в правом пункте меню. Если на одну дату стоит несколько городов, выберите любой удобный - выбор города в данном случае не влияет на онлайн обучение. Нажмите кнопку "Забронировать". Для бронирования необходимо зарегистрироваться или…
Код: ИБ011 |
|
начать сейчас 28.06.2021 13.09.2021 20.09.2021 |
Купить |
|||
|
Подача и получение обратной связи при взаимодействии с подчиненными
Курс предназначен для руководителей разного уровня и сотрудников НР-подразделений.
В курсе рассматривается роль обратной связи в управленческой коммуникации; потенциал обратной связи как инструмента стимулирования; представлены виды и механизмы обратной связи; основные правила предоставления обратной связи; типичные ошибки руководителя при установлении обратной связи; даются практические советы по установлению обратной связи.
В курсе использован лаконичный, интуитивно понятный…
Код: uchr_03 |
|
начать сейчас |
Купить |
|||
|
Обеспечение безопасности персональных данных при их обработке в информационных системах персональных данных
Доступные формы обучения:
Электронная - начать можно в любое удобное время. Обучение по индивидуальному графику через Интернет. Для заказа нажмите кнопку "Начать сейчас" в правом пункте меню. Стоимость 17 500 руб.
Онлайн - по расписанию. Для заказа выберите удобную дату в правом пункте меню. Если на одну дату стоит несколько городов, выберите любой удобный - выбор города в данном случае не влияет на онлайн обучение. Нажмите кнопку "Забронировать". Стоимость 38 500 руб.…
Код: ТЗКИ001 |
|
начать сейчас 01.03.2021 15.03.2021 19.04.2021 |
Купить |
|||
|
|
начать сейчас |
Купить |
||||
|
|
начать сейчас |
Купить |
||||
|
Развитие и обучение персонала
Курс предназначен для руководителей разного уровня и сотрудников НР-подразделений.
В курсе представлены стратегия и основные принципы кадровой политики; рассматриваются особенности профессионального развития персонала организации; цели, содержание и формы адаптации персонала организации; цели, содержание, формы и методы обучения персонала организации; порядок оценки эффективности обучения.
В курсе использован лаконичный, интуитивно понятный дружественный интерфейс, направленный…
Код: uchr_04 |
|
начать сейчас |
Купить |
|||
|
|
начать сейчас |
Купить |
||||
|
Эффективное взаимодействие внутри коллектива
Курс предназначен для руководителей разного уровня и сотрудников НР-подразделений.
В курсе представлены профессионально-важные качества руководителя как условие эффективной работы коллектива; рассматриваются основные характеристики коллектива; структура трудового коллектива; особенности личности, влияющие на межличностные отношения; причины конфликтов в коллективе; указываются способы преодоления конфликтов а также рассматриваются понятие и особенности формирования лояльности и…
Код: uchr_05 |
|
начать сейчас |
Купить |
|||
|
Управление планированием, развитие навыков целеполагания подчиненных
Курс предназначен для руководителей разного уровня и сотрудников НР-подразделений.
В курсе приведены понятие миссии, видения и стратегии компании как элементов стратегического планирования в организации; рассматриваются особенности целеполагания и его роль в управлении; роль и место планирования в управлении; принципы, этапы и виды планирования; принципы и правила планирования рабочего времени; взаимосвязь планирования и контроля, типы контроля; специфика проектного планирования;…
Код: uchr_06 |
|
начать сейчас |
Купить |
|||
|
|
начать сейчас |
Купить |
||||
|
|
начать сейчас |
Купить |
||||
|
Противодействие коррупции в системе муниципального управления
Противодействие коррупции на сегодня является значимым элементом системы государственного и муниципального управления. Системные инструменты противодействия коррупции используются всеми должностными лицами в процессе профессиональной деятельности, а также после прекращения службы, без исключения. Правильное распоряжение знаниями и навыками противодействия коррупции позволяет минимизировать коррупционные проявления на службе. Так как законодательство России изменчиво, то периодически…
Код: gmu3007 |
|
начать сейчас |
Купить |
|||
|
Противодействие коррупции в системе государственного управления
Противодействие коррупции на сегодня является значимым элементом системы государственного и муниципального управления. Системные инструменты противодействия коррупции используются всеми должностными лицами в процессе профессиональной деятельности, а также после прекращения службы, без исключения. Правильное распоряжение знаниями и навыками противодействия коррупции позволяет минимизировать коррупционные проявления на службе. Так как законодательство России изменчиво, то периодически…
Код: gmu3006 |
|
начать сейчас |
Купить |
|||
|
Реализация инвестиционных проектов с использованием механизмов государственно-частного партнерства
В 2014 году в России принят федеральный закон «О Стратегическом планировании в Российской Федерации», одновременно в Бюджетный Кодекс Российской Федерации введена норма по формированию программных бюджетов всех уровней. Документы стратегического планирования направлены на решение задач устойчивого социально-экономического развития Российской Федерации, субъектов Российской Федерации и муниципальных образований и обеспечение национальной безопасности Российской Федерации. законодательстве Для…
Код: gmu1010 |
|
начать сейчас |
Купить |
Наименование |
Дата |
Место проведения |
|